POWIATOWY URZĄD PRACY W KROTOSZYNIE
OGŁASZA NABÓR WNIOSKÓW PRACODAWCÓW O
PRZYZNANIE ŚRODKÓW Z KRAJOWEGO FUNDUSZU SZKOLENIOWEGO (KFS)
Z PULI LIMITU PODSTAWOWEGO
Termin naboru:
od 19.02.2025 r. do 21.02.2025 r. w formie:
Elektronicznej – za pośrednictwem portalu praca.gov.pl
Papierowej – w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Krotoszynie
Krotoszyn ul. Rawicka 7B, pokój nr 5 (sekretariat), w godzinach urzędowania.
Zalecamy składanie wniosków online!
Aby złożyć wniosek elektronicznie, należy:
-
Zalogować się na portalu praca.gov.pl.
-
Przejść do zakładki Usługi elektroniczne → Wnioski o usługi i świadczenia z urzędu → Wnioski pozostałe → Wniosek o przyznanie środków KFS na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy (PSZ-KFS).
-
Wniosek elektroniczny musi być opatrzony:
- bezpiecznym podpisem elektronicznym (kwalifikowanym certyfikatem) lub
- podpisem potwierdzonym profilem zaufanym ePUAP.
⛔ Uwaga! Urząd nie ponosi odpowiedzialności za awarie platform elektronicznych oraz niewłaściwie przesłane lub uszkodzone pliki.
Wymagane dodatkowe załączniki, które należy dołączyć:
-
Oferty jednostek szkoleniowych (opatrzone pieczęcią lub danymi jednostki wraz z podpisem osoby upoważnionej);
-
Dokumenty potwierdzające rozeznanie rynku zgodnie z sekcją VI pkt 1 formularza wniosku.
-
Oświadczenie wnioskodawcy (pracodawcy) ubiegającego się o dofinansowanie ze środków KFS – załącznik lit h);
-
Oświadczenie wnioskodawcy (pracodawcy) dotyczące otrzymania lub nie otrzymania pomocy de minimis w okresie trzech poprzedzających lat – załącznik lit. i);
-
Oświadczenie wnioskodawcy(pracodawcy) o spełnieniu priorytetów MRPiPS tzw. „puli Ministra” w roku 2025, stanowiące załącznik lit. j);
-
kopię certyfikatu jakości usług realizatora kształcenia ustawicznego wskazanego we wniosku – o ile posiada
!!! Dokumenty należy dołączyć jako dodatkowe załączniki – nie ma ich w formularzu elektronicznym.
Wniosek niekompletny (np. brak załącznika lub brak podpisu na załączniku) nie będzie rozpatrywany!
W przypadku składania wniosku w formie elektronicznej należy w uzasadnieniu (Sekcja IV pkt 4.7) uwzględnić potrzebę odbycia kształcenia przy uwzględnieniu obecnych lub przyszłych planów względem osoby objętej kształceniem ustawicznym, zawierając wskazanie zgodności kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego i regionalnego rynku pracy, a także uzasadnienie zgodności zdobytych kwalifikacji z wskazanym priorytetem.
Otrzymane środki z KFS mogą być przeznaczone na finansowanie działań związanych
z kształceniem ustawicznym pracowników i pracodawców
zgodnych z ustalonymi priorytetami wydatkowania Krajowego Funduszu Szkoleniowego w roku 2025
Limit podstawowy tzw. Pula Ministra:
-
Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w zawodach określonych jako deficytowe na danym terenie tj. w powiecie lub w województwie.
-
Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w związku z zastosowaniem w firmach nowych procesów, technologii i narzędzi pracy.
-
Wsparcie kształcenia ustawicznego pracodawców i ich pracowników zgodnie z potrzebami szkoleniowymi, które pojawiły się na terenach dotkniętych przez powódź we wrześniu 2024 roku.
-
Poprawa zarządzania i komunikacji w firmie w oparciu o zasady przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi, rozwoju dialogu społecznego, partycypacji pracowniczej i wspierania integracji w miejscu pracy.
-
Promowanie i wspieranie zdrowia psychicznego oraz tworzenie przyjaznych środowisk pracy poprzez m.in. szkolenia z zakresu zarządzania wiekiem, radzenia sobie ze stresem, pozytywnej psychologii, dobrostanu psychicznego oraz budowania zdrowej i różnorodnej kultury organizacyjnej.
-
Wsparcie cudzoziemców, w szczególności w zakresie zdobywania wiedzy na temat polskiego prawa pracy i integracji tych osób na rynku pracy.
-
Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji niezbędnych w sektorze usług zdrowotnych i opiekuńczych.
-
Rozwój umiejętności cyfrowych.
-
Wsparcie rozwoju umiejętności związanych z transformacją energetyczną.
Przy rozpatrywaniu wniosków urząd będzie brał pod uwagę następujące elementy:
-
zgodność dofinansowywanych działań z priorytetami wydatkowania KFS,
-
potrzeby lokalnego rynku pracy,
-
koszty usługi w relacji do kosztów podobnych usług na rynku co oznacza, że we wniosku należy przedstawić uzasadnienie wyboru konkretnej formy kształcenia ustawicznego i jej realizacji przez wybranego realizatora z uwzględnieniem porównania cen podobnych ofert,
-
posiadanie przez wybranego realizatora usługi certyfikatów jakości i uprawnień do prowadzenia działalności pozaszkolnej,
-
plany pracodawcy dotyczące dalszego zatrudnienia pracowników objętych wsparciem,
-
ograniczenie finansowe w postaci pozostających do dyspozycji starosty limitów środków KFS.
Limit dofinansowania: maksymalnie 300% przeciętnego wynagrodzenia na jednego uczestnika w roku kalendarzowym.
Kolejność składania wniosków nie ma wpływu na ich ocenę!
Rozpatrywane będą wyłącznie kompletne wnioski!